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績(jī)溪縣“兩卡制”管理模式助力家庭醫(yī)生簽約服務(wù)提質(zhì)增效

發(fā)布時(shí)間:2019-07-17 16:21 來源:縣衛(wèi)健委 瀏覽:
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績(jī)溪縣衛(wèi)健委積極推動(dòng)基本公共衛(wèi)生和家庭醫(yī)生簽約服務(wù)“兩卡制”工作(居民的“身份認(rèn)證”和醫(yī)務(wù)人員的“績(jī)效考核”),助力創(chuàng)新家庭醫(yī)生簽約服務(wù)民生工程。居民接受服務(wù)可“刷臉”認(rèn)證,對(duì)醫(yī)務(wù)人員根據(jù)其實(shí)際工作量考核績(jī)效,確保服務(wù)質(zhì)量。

“兩卡制”將村醫(yī)從繁重的紙質(zhì)任務(wù)中解脫出來,投入更多精力在“真服務(wù)”上。簽約服務(wù)“兩卡制”的實(shí)行,使紙質(zhì)資料進(jìn)一步精簡(jiǎn)化,而工作痕跡更精細(xì)化。同時(shí),需要居民簽字的資料也少了,甚至包括簽約協(xié)議書的雙方簽字也是在平板上一次性簽字打印即可,確保居民簽約服務(wù)都是連續(xù)、真實(shí)的,不受人口流動(dòng)因素的影響,真正實(shí)現(xiàn)“留真痕、利基層、便群眾”的規(guī)范化服務(wù)。

“兩卡制”實(shí)現(xiàn)了家庭醫(yī)生簽約服務(wù)多勞多得,少勞少得、不勞不得的分配原則。按照個(gè)人的工分,縣衛(wèi)健委通過信息平臺(tái)直接獲取。讓干與不干不一樣,干多干少不一樣,實(shí)現(xiàn)人人平等。在減輕基層工作負(fù)擔(dān)的同時(shí)極大的調(diào)動(dòng)了基層醫(yī)療衛(wèi)生人員的積極性。(胡子翼)

 

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