第一條 見習(xí)崗位  積極與人社部門溝通，開拓見習(xí)崗位，加強(qiáng)見習(xí)人員的上崗指導(dǎo)教育，努力提高見習(xí)質(zhì)量。原則上見習(xí)人員在見習(xí)期間應(yīng)在同一崗位見習(xí)，有特殊原因的，見習(xí)學(xué)生可提出書面申請(qǐng)，調(diào)整見習(xí)崗位，崗位調(diào)整不得超過(guò)兩次。

第二條 見習(xí)協(xié)議  上崗前與見習(xí)人員簽訂《績(jī)溪縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位就業(yè)見習(xí)協(xié)議》，約定具體見習(xí)崗位、工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)等。有下列情形的，我單位可提前解除《績(jī)溪縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位就業(yè)見習(xí)協(xié)議》：

1、見習(xí)人員嚴(yán)重違反單位紀(jì)律以及規(guī)章制度的；

2、見習(xí)人員嚴(yán)重失職，對(duì)單位造成重大影響的；

3、見習(xí)人員同時(shí)在其它單位見習(xí)，對(duì)完成公司的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的；

4、見習(xí)人員被依法追究刑事責(zé)任的。

第三條 見習(xí)培訓(xùn)  見習(xí)期間，單位指定1名工作人員作為見習(xí)人員的指導(dǎo)員，指導(dǎo)員主要負(fù)責(zé)見習(xí)學(xué)生的日常工作考勤，職業(yè)素養(yǎng)指導(dǎo)，見習(xí)評(píng)定等見習(xí)相關(guān)工作。

第四條 見習(xí)待遇  見習(xí)期間單位提供餐補(bǔ)，見習(xí)人員享受國(guó)家見習(xí)補(bǔ)助。

第五條 工作時(shí)間  根據(jù)見習(xí)崗位要求，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家相關(guān)規(guī)定的工作時(shí)間。

第六條 工作制度  見習(xí)期間，根據(jù)見習(xí)崗位的要求，見習(xí)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守單位制度。

1、見習(xí)人員必須嚴(yán)格遵守單位規(guī)章制度，上班不遲到、不早退，按時(shí)進(jìn)入指定的工作崗位；

2、見習(xí)人員不準(zhǔn)擅自離開見習(xí)崗位，有事離崗需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，返回崗位應(yīng)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，請(qǐng)假需按照規(guī)律與請(qǐng)假流程向單位請(qǐng)假；

3、愛護(hù)工具、節(jié)約材料，見習(xí)人員需認(rèn)真做好所在崗位的電腦保養(yǎng)，做好見習(xí)場(chǎng)地和工位的清潔衛(wèi)生工作；

4、見習(xí)人員需嚴(yán)格遵守單位的保密制度，不得將單位的文件、涉密信息泄露。