近年來，績溪縣公管局以“防”為重點，不斷完善公共資源交易風險防范措施，對崗位廉政風險、工作環(huán)節(jié)風險、法律風險，鎖定履職界限、規(guī)范操作程序、完善監(jiān)督制度，強化權責規(guī)范、透明運行。

一是完善崗位職責，實現(xiàn)平臺構架科學化。按照權責一致要求規(guī)范機構設置，分解崗位職責，突出崗責體系的管理功能，科學界定、細化每個環(huán)節(jié)的工作職責、考核方式和責任追究，形成“崗位職責－工作標準”的責任鏈條。全面排查梳理風險點，開展風險點穿行測試，動態(tài)調整刷新風險點，完善風險防控措施，從源頭遏制風險問題發(fā)生。

二是完善業(yè)務流程，實現(xiàn)平臺運行規(guī)范化。以完善業(yè)務流程為主線，對崗位涉及擁有人財物分配處置權和審核把關權的業(yè)務流程進行規(guī)范，對每個崗位、每個成員在執(zhí)行中的協(xié)作關系作出合理界定，明確各項業(yè)務程序、工作標準，從而規(guī)范權力運作。實時完善業(yè)務流程，問題發(fā)現(xiàn)一處、工作流程完善一處，確保風險漏洞有效管控。

三是完善監(jiān)督制度，實現(xiàn)平臺監(jiān)督制度化。以建立健全制度為重點，以制約和監(jiān)督平臺規(guī)范化運行為核心，提高制度執(zhí)行力，建立信息審核、服務見證、評委抽取等關鍵環(huán)節(jié)的管理制度和管理流程配套的監(jiān)督制度，建立內容科學、程序嚴密、有效實用的預防制度、懲治制度，形成嵌入式廉潔風險防控制度體系，將預防風險的關口前移，最大限度地降低風險。（縣數(shù)據(jù)資源管理局 凃風晴）